如果你不懂复盘，你再努力，你也是原地踏步。我们开会经常听到的一种话，就是这个事早就和你说了，你不能这么弄，下次要是哪个领导就会怎么样就好了。其实这个是典型的叫无效复盘，只在情绪上纠结，把复盘会变成了一个吐槽大会。其实复盘不是发泄情绪，也不是记流水账，而是经验的萃取，收集碎片，找规律，利用规律解难题。今天我就分享有效复盘的三个步骤，你的效果会立竿见影。
第一个：对标目标，修正方向。就是你看你现在做的事儿是不是还在为最初的目标服务。如果偏离了目标，你就要马上修正方向，否则越努力越后退。
第二个：是明确进度。这个工作哪些完成了，哪些没有完成，没完成的部分是因为哪些事没有做到什么原因。很多时候我们的复盘没有效果，就是因为你已经习惯了自己骗自己，不能无情的去剥削自己。所谓的复盘，只不过是流于形式，走个过场。
第三个：就是分析原因，总结规律。我们要得出得与失背后的原因，透过现象看本质。你把这些规律总结出来，形成自己一套的方法论，你可以用在未来其他的工作上，记住成功才是成功之母。
其实我们工作中大多数的问题都只是同类情况的重演。你要学会复盘，就是能借力打力，四两拨千斤。你要不懂得复盘，你再努力也是原地踏步。