我告诉你个秘密，教怎么找工作的，或者做职业选择乃至职业规划的一些所谓的老师，基本上都是骗人的。我先不讲原因，而是先告诉你这个世界上最容易找到工作的几种办法。第一种，熟人去介绍这个熟人，最好还是有一定的话语权或者是信息量的。第二种是你原来的老板把你带走，或者给你一个新的机会。第三种可能是你熟悉的猎头已经服务过你几次的猎头，给你一个合适的机会。其实总结一下，现今社会当中最靠谱的职业介绍，要么你是有人脉资源，要么你是有信息资源。当你没有工作，想找一份工作的时候，职业介绍老师和职业规划老师不会凭空给你编出来一个工作，或者推荐你去工作。而当你面对工作的选择的时候，其实无外乎也就几个点。第一是钱，第二是发展，第三是平台，第四也就是所谓的客观条件了。当你面临以上几点选择性的问题，是，即使你妈也能说出来3到4个点的建议让你接受。因为这个是社会的基本逻辑，凡是有一些社会经验的，都可以出来说两句吧。

所谓职业规划的一些老师，选择工作的老师，占据优势的，无论他是什么大厂的背景，还是所谓的行业经验，其实到现在它并不是一个完美的信息不对称。你可以通过多种的渠道去了解你所面试的公司的经营状况，你也可以去你面试的地方去感受一圈，感受一下这个公司的整体的氛围。如果你还想了解这个公司整体的状况，那我建议你可以去上脉脉上或者是其他类似的网站上去看看员工是怎么喷这家公司的。要记得有些时候你做不了的决策，也更不要指望别人去帮你做决策，仔细想想，少花冤枉钱。