成熟的公司，一定需要理性的人去管理，这样才会有未来。公司达到一定的规模之后，你的人缘，你的业务一定是高度的在发展。而有人的地方就会有江湖，有江湖就一定会刀兵四起。所以这个时候你的管理层必须是由理性的高管来主导，管理模式必须要成系统化，逐渐的弱化江湖派的这种作风。

只有这样，企业才能够避免出现更大的内部问题，只要公司经久不衰，就要逐步的去掉江湖义气所带来的各种隐患。怎么去除？就是你要搭建文化体系、人力体系、财务体系、人文关怀体系、管理体系、战略体系、业务体系等等。既有理性又有人性文化，只要体系健全，哪怕高层全部消失或者大换血，你的企业依旧能够按照体系正常的运转，这就是完整的企业科学化管理。