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    打动面试官的点是如何推动公司向前发展
    讲师:陈方      浏览次数:2347
    大家知道每年的跳槽旺季是哪个时间段吗?春季和秋季。现在春季已经过去了,但是下一季又是让大家心动的时间了。那面试的技巧有很多,你知道其中最能打是哪个技巧吗?这就是角色扮演。把你自己想象成公司的成员大胆的告诉面试官,你将会如何推动公司向前发展。面试当中你会讲很多很多话,但是最能打中对方的就是这个部分。那我们怎么样来准备?你想你一定会去官网会去公众号汇聚品牌的账号。顶天了,你还会去看看几家这个公司的竞争

    大家知道每年的跳槽旺季是哪个时间段吗?春季和秋季。现在春季已经过去了,但是下一季又是让大家心动的时间了。那面试的技巧有很多,你知道其中最能打是哪个技巧吗?这就是角色扮演。把你自己想象成公司的成员大胆的告诉面试官,你将会如何推动公司向前发展。面试当中你会讲很多很多话,但是最能打中对方的就是这个部分。那我们怎么样来准备?你想你一定会去官网会去公众号汇聚品牌的账号。顶天了,你还会去看看几家这个公司的竞争对手的一些情况。

    但是时间没有这么多,大概率,也就是一目十行,有一个大概但是想要打动别人,靠的就是深刻理解一家企业起码要看发展,发展因素三个方面。可以的话,还要看看社会文化有趣的点在哪里?这些在企业的官方平台上,你是看不到的。所以我们可以寻求AI工具的帮助。比如说我们自己发展的市场方案AI生成工作流可以在一个小时两个小时的时间内,帮我们中等程度的了解一家企业的内外发展因素,并且通过角色扮演对话,推演出一套逻辑来支持一个有趣的发展观点。所以人工智能工作里不仅能够帮你成为天选的打工人,还能帮你成为候选人当中最靓的那个仔。

     
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