如果面试时觉得聊得好,但结束后没消息,且自认为是不太会表达的职场人,大部分面试过程是问答形式,这是问题所在。面试官要考察候选人经验技能是否符合岗位要求,也要看其是否愿意来公司,否则发 offer 后被放鸽子会很麻烦且降低工作效率。如果不擅长表达,面试结束前可做一个画龙点睛的动作。
当面试官说面试结束后续再联络时,可抓住机会说:“今天跟您聊得特别愉快,我觉得自己能胜任公司岗位要求,在刚刚沟通中,我了解了公司业务发展方向、企业文化和团队氛围,我都非常喜欢,特别期望能加入公司。如果后续还有流程需要我配合,您可以随时联络我,我期待您的好消息。” 学会这句话并跟每个面试官说,不管自己觉得面试过没过都要表达,因为自己的感知可能与真实情况不一致,面试时要广撒网。
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