类别	具体内容
管理寓言与故事	狼与马：狼看到大麦自己不吃，领马去吃，称喜欢听马吃草声音，体现某种管理策略暗示 鼓起来的地毯：经营地毯的阿拉伯商人注重店铺内外装潢陈设，每日巡视纠正不妥之处
书籍与印刷业务	阿里巴巴相关印刷业务：包括教材制作、书籍、作业本、企业宣传册、画册等印刷及广告设计定制，不同业务有不同复购率、成交笔数和价格，如印刷工厂教材制作复购率46%，5年￥1.0，成交2笔；《一本书读懂企业管理与运营》复购率7%，深度验商￥13.0，成交24笔等
企业管理培训价格表	构成：包含不同类型培训课程（如领导力培训、团队建设培训、技巧培训、销售技巧培训等）、培训时间、授课方式和培训费用等信息 制定依据：根据不同培训需求和学员背景制定，如团队建设培训价格可能比个人技巧培训价格高
企业管理培训定义与性价比考量	定义：针对企业管理人员进行质量管理、人力资源管理、营销管理、财务管理等方面的培训，旨在提高企业管理水平和运营效率 性价比考量：优质培训价格较高，但可带来更多经济收益，需综合考虑培训内容实用性、师资等因素 课程设计要求：针对企业实际需求，结合最新管理理念和实践问题，设计实用且可操作的培训课程
博商管理培训课程	背景：针对当代民营企业管理问题（效率低下、新方向营销模式、物价人工上涨、旧思维禁锢等）开设商业英才行动突破训战营 课程模块与收益：自我突破模块包括《认知升级》（完成管理者角色转变等）、《行为重塑》（改变固有行为模式等）；团队突破模块如《成为教练式上级》（掌握不同管理风格等）
中企智汇诚培训机构	评价：3年，评分4.6分，有9个校区，116位讲师，43门课程 课程及收费：自媒体企业管理培训课程、企业管理者心理学培训课程收费均为4200元，采用互动案例教学、翻转课堂，企业管理者心理学培训基于心理学4类经典模型分析
企业管理培训收费相关情况	收费影响因素：课程时长、内容、授课方式、培训机构等。短期课程费用相对低，长期课程费用相对高；基础培训课程几千元，高级培训课程数万元 付款方式：一次性支付可避免后续还款压力；分期支付可缓解资金压力，但需承担利息成本 优惠政策：提前付款折扣、团队优惠等 常见收费方式：按课程收费（每门课程几百元至几千元不等，基础课程价格低，高级课程价格高）、按学时收费（每学时几百元至几千元不等，高端课程每学时超1000元）、按套餐收费 费用标准范围：短期课程（3 - 5天）1000元 - 3000元；长期课程（1个月以上）3000元 - 10000元；定制课程10000元 - 50000元 费用构成：包括培训课程费用（线上低、线下高，知名专家培训费用高）、培训讲师费用（讲师报酬、差旅费用等）、场地费用、住宿费用、交通费用等 学员人数影响：学员人数越多，培训机构报价越低，因大规模培训可提高效率、降低成本

备注： - 原始文章中对于部分企业管理培训课程及收费情况未详细说明具体的培训内容和适用对象等信息，可能在实际选择时需要进一步了解。 - 不同地区的培训费用受当地经济水平、市场需求等因素影响，文章中提及的收费标准范围为大致参考。 - 对于书籍复购率等数据，可能会随着市场变化而有所波动。

术语解释： - 互动案例教学：通过实际案例进行讲解和分析，引导学员参与讨论和互动，以加深对知识的理解和应用能力。 - 翻转课堂：是一种教学模式，学生在课前通过观看教学视频等方式自主学习知识，课堂上则进行讨论、实践和解决问题等活动。 - 教练式管理：管理者像教练一样，通过引导、提问等方式帮助员工发现问题、解决问题，提升员工能力和团队绩效。