一个企业是否成功，是否能做大做强，关键看是否有一支分工明确、团结一致的团队。企业中若有一群优秀的管理者。能把团队里的每个人都能培养成各司其职的干将。而且大家都能心服口服的接受命令，坚决执行，团结一致，最终完成目标。企业肯定会做大做强，管理团队要从哪些方面去做呢？

第一，要有有效的沟通。每次沟通后都能达到想要的结果，管理者在批评、表扬、说服等方面要做到有效的沟通。

第二，合理用人。管理者要知人善用，合理用人，而且对于不同的人，要用不同的方式进行管理，让每个人都发挥出他最大的优势。

第三，管理者要有目标、有计划，善于拆解目标。让员工更快的看到实惠，要给员工制定跳起来够得着的目标。

第四，公司管理必须要有规矩。良好的公司风气要靠纪律来树立，必须严格按规矩办事，对违反制度的不合理要求坚决说不。

第五，公司管理要检查好，做好每天的日常工作。公司管理领导者要实施有效督促，而且领导团队要抓落实，抓住中心环节。