刚加入一家公司一个月，觉得特别不适应，该不该及时止损。判断试用期要继续坚持还是及时止损，可以从三个方向判断：

一、要看工作内容。很多同学因想做 a 事情去了一家公司，进去后发现工作内容与想象完全不一样，特别是专业技能无法在工作中发挥，这时要及时止损。

二、要看老板态度。工作取决于老板的支持，有时老板忙无暇顾及新员工，但也可能对职位和团队不在意，要判断老板是真忙还是不重视，不给资源、不支持的团队不值得待。

三、要看自己的投入。很多同学单方面说新公司不适应，要看自己投入了多少时间，如果刚一个月进去，做的事情不多，还未深入了解历史、产品、客户情况，碰到问题是正常的，如果投入少就别想得到更多反馈。如果自己投入非常多，明确得到产品不值得做、工作内容不值得做、老板不支持的反馈，可以放弃；但如果本身还在尝试过程中，建议多给自己点时间，因为很多人试用期都有适应和过渡的过程以及与新团队的磨合过程，如果投入不足，建议再隔两个月看是否值得坚持。