欢迎来到哪里有培训网!   [会员登录]  [讲师注册]  [机构注册] 网站首页  上海培训班  上海职业培训  上海讲师  上海培训机构  名师博客 
热门: 销售精英  微信营销  班组长  中高层
  • 营销管理
  • 人力资源
  • 生产研发
  • 采购物流
  • 财务管理
  • 战略管理
  • 领导艺术
  • 综合技能
  • 其它课程
  • 线上课程
  • 品牌管理
  • 营销策划
  • 销售技巧
  • 门店管理
  • 网络营销
  • 客户服务
  • 电话销售
  • 销售团队
  • 渠道销售
  • 国际贸易
  • 商务谈判
  • 合同管理
  • 顾问式销售
  • 大客户销售
  • 经销商管理
  • 大数据营销
  • 客户投诉
  • 新媒体营销
  •  
      您现在的位置:首页 > 名师博客 > 管理能力
    水货领导的那些小伎俩,一定要一眼看穿
    讲师:宋润生      浏览次数:32
    水货领导的那些小伎俩我们一定要一眼看穿: 一、那种特别喜欢在晚上休息时间给你布置任务,然后表现出非常紧急的样子,一定要你在第二天之前完成,这样的领导就是在故意刁难你。 二、对你忽冷忽热的领导,那就说明他一般不打算来培养你。 三、那种喜欢在下班时间开会的领导,说明他们真的非常喜欢作秀,基本上都是做给他的领导看的。 四、领导在外人面前经常夸你,经常过度的夸你,夸得越厉害说明他就

    水货领导的那些小伎俩我们一定要一眼看穿:

    一、那种特别喜欢在晚上休息时间给你布置任务,然后表现出非常紧急的样子,一定要你在第二天之前完成,这样的领导就是在故意刁难你。

    二、对你忽冷忽热的领导,那就说明他一般不打算来培养你。

    三、那种喜欢在下班时间开会的领导,说明他们真的非常喜欢作秀,基本上都是做给他的领导看的。

    四、领导在外人面前经常夸你,经常过度的夸你,夸得越厉害说明他就越没有这份心思。

    五、如果领导还在跟你谈感情,说明他还在利用你的阶段,跟你谈情怀那就是在给你画大饼,只有跟你认认真真谈钱的时候,才说明你是有价值的。

    六、领导对你的表扬或者是批评,如果是当众的,面对很多人的,那基本上都不是好事,表扬你不代表真的看重你,但是批评你就是跟你过不去。

    七、找领导签字的时候能够看得出来他的为人,比如报销单请假条,马上签的是正常人,一定要放在一边过会再签的,就是说明他架子很大,如果签的时候还一直不停的跟你抱怨,那就说明这个人真的很小家子气,成不了大事。

     
      上一篇: 年轻人不想打工,一门心思只想创业对吗?
      下一篇:份内工作都做不好,还不服管的员工要怎么办?
     
    相关文章
     
     
    宋润生
    会员可见
    会员可见
    会员可见
     
    管理能力培训
     
    卓越的领导艺术 马利民
    提升办公效率-卓越时间管理 刘老师
    Workshop工作坊-管 丁老师
    管理者辅导与激励 郑秀宝
    精益六西格玛管理王牌训练 何小勇
    物料优选与可靠性管理实务 汪礼兵
    高管秘籍-弱势管理 肖阳
    中高层干部管理技能提升 胡斌
    做一名成功的职业经理人 李虹
    互联网思维下的管理者能力训 罗绍迪
    管理能力讲师
    管理能力内训
     
    解密华为管理之道 汪廷云
    企业规范化管理的技术方法操 张国祥
    MTP核心管理技能提升课程 王生辉
    企业高管的职业素养与自我管 赵磊
    非人力资源经理的人力资源管 刘世荣
    非人力资源的人力资源管理 杨文浩
    高层管理技能与执行力训练 钟明辉
    金字塔思维培训--麦肯锡引 陈衍行
    任职资格管理与员工加速成长 豆世红
    招标投标管理及实操技巧 杜静
    管理能力视频