机构名称	课程类型	课程内容	课程特色	价格	学制	师资	咨询方式
博商管理	商业英才行动突破训战营	自我突破（《认知升级》《行为重塑》）、团队突破（《成为教练式上级》《公众演讲与有效沟通》《项目管理全案实景解析》）、组织突破（《打造杰出的组织能力》《价格管控与利润提升》《互联网 + 营销创新体系》《组织绩效改进工作坊》）	组织和筛选代表性企业进行参访和深度主题研讨、资源人脉引荐，紧扣行业需求传授专业知识，提出针对在职学习管理者的改变路径	未提及	未提及	未提及	未提及
中华企管培训网	公开课	EXCEL 高效数据管理与图表应用、HR 最头疼 200 疑难问题及员工常见问题情形分析、MTP 中层经理管理能力提升、TTT 培训师培训 - 卓越培训师的授课技巧、从对抗到共赢 - 销售谈判技巧等	5000 + 优秀讲师，入驻讲师全部实名认证	EXCEL 高效数据管理与图表应用：2500 元；HR 最头疼 200 疑难问题及员工常见问题情形分析：4800 元；MTP 中层经理管理能力提升：4580 元；TTT 培训师培训 - 卓越培训师的授课技巧：4980 元；从对抗到共赢 - 销售谈判技巧：4580 元	未提及	5000 + 优秀讲师	24 小时热线：010 - 68630945
中企智汇诚	自媒体企业管理培训课程、企业管理者心理学培训	未详细提及	互动案例教学、翻转课堂；基于心理学的 4 类经典模型分析	自媒体企业管理培训课程：4200 元；企业管理者心理学培训：4200 元	未提及	116 位讲师	未提及
浙江大学	短期研修班、定制内训班、高管研修班	短期研修班：专题讲座 + 移动课堂 + 结构化研讨；定制内训班：根据企业自身行业特点和发展状况“量身定制”课程；高管研修班：提供最先进、最前沿、最实用的经营管理课程	立足“两浙”优势，依托浙大百年名校的学科和科研实力，整合全球优秀学者、商界领袖和政界智囊等一流师资资源，以全球化视野开展培训	未提及	短期研修班：平均 1 周；高管研修班：平均 1 年	整合全球优秀学者、商界领袖和政界智囊等一流师资资源	未提及
聚通达数字学院	在线课程、企业内训	新政策、规则、方法下企业税收成本管控及纳税筹划实务、企业财务内控实战训练、人脉旺功能模块详解、微赢家电商平台使用讲解、新零售解决方案行业盈利方案、玩转抖音等；定制内训：项目成本管理、人脉旺 OA 营销密码、H5 裂变底层逻辑等	基于网络在线的学习平台，有专业的企业内训讲师	未提及	未提及	专业的企业内训讲师	咨询热线：4000566681
南开大学	工商管理核心课程、人力资源、财务、营销管理课程、金融管理课程	工商管理核心课程涵盖管理思想、战略管理、人力资源等多方面专题；人力资源、财务、营销管理课程包括营销战略与规划等专题；金融管理课程与深圳金融行业相关	利用南开大学在管理方面的优质教育资源，帮助企业把握最新管理前沿资讯，树立先进的管理理念	未提及	未提及	未提及	委托单位可根据自身需求选择课程模块进行针对性培训，未提及具体咨询方式
天行健精益生产管理咨询公司	咨询服务	精益生产体系构建、生产流程优化、现场改善指导、供应链管理优化、成本控制与降低以及员工精益生产培训等	注重实效性和可操作性，采用先进的精益生产理念和方法，结合企业实际情况制定改善方案，注重与客户沟通协作	未提及	未提及	拥有一支专业、高效、富有经验的咨询团队，成员具备深厚行业背景和实践经验	未提及

解释说明：

• 天行健精益生产管理咨询公司虽未明确表述为课程培训，但提供的员工精益生产培训等服务与企业管理培训相关，故列入表格。
• 各机构部分课程内容未在参考资料中详细展开，表格按已知信息呈现。

在当今竞争激烈的商业环境中，企业要想脱颖而出，实现可持续发展，有效的企业管理至关重要。而企业管理培训作为提升企业管理水平的重要途径，正受到越来越多企业的关注。本文将为您详细介绍企业管理培训的相关信息，帮助您了解各类培训课程、机构及其特色，为企业的发展找到合适的培训方案。

企业管理培训的重要性

随着市场环境的不断变化和企业规模的逐渐扩大，企业面临着诸多管理挑战。例如，当代民营企业存在效率低下、漏洞频出、新方向和新营销模式把握不足、物价与人工成本飞涨、管理追踪困难、传统思维禁锢、领导力不足、沟通不畅以及严重依赖个别能人等问题。而企业管理培训能够帮助企业管理者提升综合素质，增强团队凝聚力，提高工作效率，从而更好地应对这些挑战。

通过培训，管理者可以学习到系统的管理理论知识，如管理学原理、组织行为学、战略管理、人力资源管理等，建立起完善的管理理论体系。同时，培训还能提升管理者的沟通技巧与领导力，使其能够更好地协调团队、解决冲突，带领团队朝着共同目标前进。此外，财务管理与决策分析、市场营销与客户关系、创新思维与问题解决等方面的培训，也能让管理者在企业运营中做出更明智的决策，提升企业的市场竞争力。

热门企业管理培训课程介绍

博商管理商业英才行动突破训战营

立足当代民营企业现状，博商管理开设了商业英才行动突破训战营。该训战营针对在职学习管理者提出了改变路径，具有诸多特色。首先，它会组织和筛选代表性企业进行参访和深度主题研讨，并进行资源人脉引荐，让学员能够接触到实际的企业运营案例和行业资源。

训战营的课程模块丰富，涵盖自我突破、团队突破和组织突破三个方面。在自我突破模块，有《认知升级》和《行为重塑》课程。《认知升级》课程可以帮助管理者完成角色转变，主动担当，持续学习，发现个人管理盲区，掌握自我洞察的方法，澄清发展目标，提升个人行动力。《行为重塑》课程则致力于改变管理者的固有行为模式，包括管理模式、沟通模式和思考模式，进行正向行为塑造，使其能够有效面对拒绝、挫折与人生逆境，学会自我操练、自我激励和自我心态调整。

团队突破模块包括《成为教练式上级》《公众演讲与有效沟通》和《项目管理全案实景解析》课程。《成为教练式上级》课程让管理者掌握不同的管理风格，实现从命令式管理转向教练式管理，提升团队执行力，明确团队发展规律，打造正能量自驱动团队。《公众演讲与有效沟通》课程能提升管理者的逻辑表达能力，使其能够讲清楚说明白不紧张，掌握他人诉求，有效地进行向上与向下管理，塑造形象，增强个人魅力。《项目管理全案实景解析》课程聚焦目标，分解复杂问题，通过项目组的形式明确职责，实现跨部门协作，规避风险，控制项目价格，确保质量。

组织突破模块包含《打造杰出的组织能力》《价格管控与利润提升》《互联网 + 营销创新体系》和《组织绩效改进工作坊》课程。《打造杰出的组织能力》课程帮助企业识人、用人、留人，打造人才优势，理顺组织架构，提高运作效率，规范流程标准，降低管理内耗。《价格管控与利润提升》课程让管理者读懂三张报表，预防经营风险，控制运营成本，促进利润提升，掌握预算管理和税务筹划，掌控企业现金流。《互联网 + 营销创新体系》课程帮助企业找到营销突破口，实现企业估值上涨，通过引流、截流、裂变、增流等手段实现业绩倍增，提炼客户销售和谈单技巧，提升销售团队能力，规范客户分类管理机制，降低账款收付风险。《组织绩效改进工作坊》课程则利用数据挖掘关键增长点，找到业绩增长机会，教会管理者系统分析与解决问题的技巧，提高投入产出比，激发员工智慧，有效提升员工执行意愿度。

中华企管培训网公开课

中华企管培训网是一个专业的企业管理培训平台，拥有 5000 + 优秀讲师，入驻讲师全部实名认证。该平台提供多种公开课，如 EXCEL 高效数据管理与图表应用、HR 最头疼 200 疑难问题及员工常见问题情形分析、MTP 中层经理管理能力提升、TTT 培训师培训 - 卓越培训师的授课技巧、从对抗到共赢 - 销售谈判技巧等。

这些公开课价格各异，EXCEL 高效数据管理与图表应用课程价格为 2500 元，HR 最头疼 200 疑难问题及员工常见问题情形分析课程价格为 4800 元，MTP 中层经理管理能力提升课程价格为 4580 元，TTT 培训师培训 - 卓越培训师的授课技巧课程价格为 4980 元，从对抗到共赢 - 销售谈判技巧课程价格为 4580 元。学员可以根据自己的需求和兴趣选择适合的课程进行学习。

中企智汇诚培训课程

中企智汇诚提供自媒体企业管理培训课程和企业管理者心理学培训课程。自媒体企业管理培训课程采用互动案例教学、翻转课堂的教学方式，让学员在实践中学习和成长。企业管理者心理学培训课程基于心理学的 4 类经典模型分析，帮助管理者更好地了解员工心理，提升管理效果。这两门课程价格均为 4200 元。

浙江大学企业管理培训项目

浙江大学的企业管理培训项目包括短期研修班、定制内训班和高管研修班。短期研修班采取短期集中授课方式，学制平均 1 周，通过专题讲座、移动课堂和结构化研讨，全面提升企业管理人员综合水平。该项目立足“两浙”优势，依托浙大百年名校的学科和科研实力，整合全球优秀学者、商界领袖和政界智囊等一流师资资源，以全球化视野开展培训。

定制内训班采取咨询式企业内训模式，根据企业自身行业特点和发展状况“量身定制”课程，以解决企业问题为导向，全面提升企业内训有效性。高管研修班充分整合浙大师资力量和校友资源，打造面向企业高层管理者和决策者的教育产品体系，平均学制 1 年，提供最先进、最前沿、最实用的经营管理课程。

聚通达数字学院课程

聚通达数字学院是基于网络在线的学习平台，有专业的企业内训讲师提供企业管理培训、在线学习培训平台、短视频营销课程推广、企业内训、落地咨询辅导等服务。其在线课程包括新政策、规则、方法下企业税收成本管控及纳税筹划实务、企业财务内控实战训练、人脉旺功能模块详解、微赢家电商平台使用讲解、新零售解决方案行业盈利方案、玩转抖音等。定制内训课程有项目成本管理、人脉旺 OA 营销密码、H5 裂变底层逻辑等。学员可以通过咨询热线 4000566681 了解更多课程信息。

南开大学管理类课程

南开大学利用自身在管理方面的优质教育资源，为企业开设了高质量的管理类课程。包括工商管理核心课程、人力资源、财务、营销管理课程和金融管理课程。工商管理核心课程涵盖管理思想、战略管理、人力资源等多方面专题，如管理哲学、企业文化、卓越企业文化、管理经济学、企业文化创新管理、东方管理思想、团队沟通与团队建设、企业经营战略与创新管理、领导决策、领导韬略与决策艺术、品牌运营与战略创新、从管理者到管理教练、企业竞争策略、领导力与有效授权、组织行为学、市场营销管理、人力资源管理与开发、消费行为学、国家、企业和个人信用、双赢谈判、企业知识与信息管理、项目管理、项目管理与实施、市场调查与分析、供应链管理与流程优化、电子商务、生产运作管理、财务管理、商业法律、企业法律实务、资本运营、知识产权管理、企业融资、并购与重组、商业合同风险防范等。

人力资源、财务、营销管理课程包括营销战略与规划、品牌塑造与管理、市场定位策略、产品及价格策略、关系销售策略、客户关系管理与提升、渠道开发与管理、营销团队培养与激励、营销控制与诊断、电子商务与信息化管理等专题。金融管理课程与深圳的金融行业相关，深圳作为中国地区金融中心之一，云集众多银行、证券、基金和保险等金融机构，该课程能让企业管理人员更好地了解金融市场动态。委托单位可根据自身需求，选择课程模块进行针对性培训。

天行健精益生产管理咨询公司服务

天行健精益生产管理咨询公司自成立之初，便以推动制造业生产管理精益化为己任。该公司拥有一支专业、高效、富有经验的咨询团队，团队成员均具备深厚的行业背景和实践经验，能够为客户提供量身定制的解决方案。

其服务范围广泛，涵盖了精益生产体系构建、生产流程优化、现场改善指导、供应链管理优化、成本控制与降低以及员工精益生产培训等多个方面。公司注重实效性和可操作性，采用先进的精益生产理念和方法，结合企业的实际情况，制定切实可行的改善方案。同时，公司还注重与客户的沟通和协作，确保改善方案能够顺利实施并取得显著成效。

企业管理培训的方法与效果

培训方法

为了提高培训效果，企业应采用多种培训方法相结合的方式。课堂讲授是一种常见的培训方法，通过专家授课，系统地传授管理理论知识和实践经验，让学员能够在短时间内获取大量的知识。案例分析则通过分析真实的企业案例，让管理者在实践中学习和总结经验，培养他们解决实际问题的能力。角色扮演通过模拟实际工作场景，让管理者在实践中锻炼沟通和领导能力，增强他们的实际操作能力。团队讨论鼓励管理者在团队中分享观点和经验，促进知识的交流和碰撞，激发创新思维。在线学习利用在线平台，让管理者可以随时随地学习新知识，提高学习效率，适应快节奏的工作生活。

培训效果

有效的企业管理岗位培训应达到多方面的效果。首先，能够提升管理者的综合素质，使管理者在理论知识、沟通技巧、领导力等方面得到全面提升，从而更好地应对企业管理中的各种问题。其次，通过团队合作和角色扮演等培训方法，能够增强团队的凝聚力和协作能力，提高团队的工作效率。最后，培训能够帮助企业提高工作效率，优化管理流程，降低成本，提升企业的市场竞争力。

如何选择适合的企业管理培训

面对众多的企业管理培训课程和机构，企业在选择时应综合考虑多方面因素。首先，要根据企业自身的需求和发展阶段来选择合适的课程。如果企业存在效率低下、管理漏洞等问题，可以选择侧重于流程优化和管理体系建设的课程；如果企业需要提升营销能力，可以选择市场营销相关的课程。其次，要关注培训师资，优秀的讲师能够传授更专业、实用的知识和经验，提高培训效果。此外，培训的方式和时间安排也很重要，要选择适合企业员工的培训方式，确保培训不会影响正常的工作。最后，还可以参考其他企业的评价和口碑，选择信誉良好的培训机构和课程。

结论

企业管理培训对于企业的发展至关重要。通过参加合适的培训课程，企业管理者可以提升自身的管理水平，增强团队的凝聚力和协作能力，提高企业的工作效率和市场竞争力。在选择培训课程和机构时，企业应充分考虑自身需求、师资力量、培训方式等因素，为企业的发展找到最适合的培训方案。同时，企业也应鼓励员工积极参与培训，将所学知识应用到实际工作中，推动企业不断发展壮大。相信在未来，随着企业对管理培训的重视程度不断提高，企业管理培训将为更多企业带来新的发展机遇和动力。